Больше половины работодателей в России поддержали введение четырехдневки. О плюсах и минусах подобного решения рассказали эксперты. Подробнее — в материале.
Стало известно, что 81% российских компаний поддерживает идею сокращения рабочей недели до четырех дней. Лишь 4% рассматривают эту возможность в ближайшие годы. Отмечается, что главное преимущество четырехдневной рабочей недели — уменьшение выгорания у сотрудников, а недостаток — необходимость урезания зарплат, такие данные публикует издание «Известия» со ссылкой на исследование hh.ru.
Что интересно, сокращение рабочей недели в основном поддерживает крупный бизнес. К слову, некоторые компании уже работают в режиме сокращенной недели, об этом рассказали по 1% компаний со штатом менее 50 и более 3 тыс. сотрудников.
По словам главного эксперта по рынку труда hh.ru Натальи Даниной, сокращенная рабочая неделя означает более гибкий подход к формированию фонда оплаты труда и повышение лояльности сотрудников. Она утверждает, что компании пока не готовы к еще одному фактору возможной напряженности в нестабильных текущих условиях.
Кстати, в прошлом году заместитель председателя Совбеза Дмитрий Медведев сообщал, что четырехдневная рабочая неделя — это то, к чему нужно стремиться в ближайшей перспективе. Однако по его словам, такое решение будет принято исходя из общей экономической ситуации в России.
В Казахстане, к слову, с 1 июля в Трудовом кодексе появится норма о возможности установки работодателем четырехдневной рабочей недели для сотрудников. Закон с соответствующими поправками был подписан президентом страны Касым-Жомарт Токаевым в конце апреля.
Источник: 56orb.ru
